Gostaria de compartilhar com você algumas dicas que podem se tornar hábitos e melhorar a sua produtividade, claro que poderia soar como um clichê ou uma receita pronta, mas não é. Depende de você.
Depois de vários testes, erros, feedback, reflexões e recomeço do ciclo sobre algumas experiências que vivi e de pessoas que compartilharam comigo as suas experiências eu pude me fortalecer e melhorar os meus treinos diários. Sim, o treino da vida seja ele em qual esfera for: pessoal, profissional, espiritual e social. Acredito que tudo isso é como ser um atleta que vive se preparando para a próxima olimpíada e a próxima ainda, num ciclo, que no meu ponto de vista, nunca terá fim, consequentemente se tornar um atleta de alto nível é o um dos poucos resultados que você pode alcançar.
Entrar em um time de trabalho como novo integrante por mais experiência que você possa ter em qualquer área de conhecimento pode ser uma experiência incomum, pois o time existente já compreende quais são os pontos fortes e fracos uns dos outros, mesmo que superficialmente, já tem convívio estabelecido, já viveram o ciclo de teste e aprendizado para várias questões e podem se sentir incomodados ou até mesmo desafiados pela presença de um novo integrante. A sensação para um novo integrante de um time de alta performance tem haver com ter de ser um fenômeno imediato o que pode gerar uma reconstrução de vários paradigmas, assim a sensação pela atmosfera criada é bem essa: muitos olhares de desconfiança, atividades que não fazem sentido para você, agenda que não faz sentido, entre tantas outras coisas que não fazem sentido.
Bem, o processo de aprendizagem é uma via de mão dupla e não basta só querer aprender e ter pessoas do outro lado que se dispõe a colaborar com restrições subliminares do tipo: "se ele vier e fizer a pergunta certa eu ajudo..."; "isso ele não poderia estar perguntando..."; "ele não é considerado melhor do que outros aqui, então porque tenho que ajudá-lo?...".
No meio desse processo oculto e árduo de troca de conhecimento e aprendizagem é preciso ter paciência, é preciso ter humildade (não como ser subserviente e se demonstrar economicamente incapaz, mas de entender e respeitar o outro genuinamente), é preciso buscar constantemente feedback, é preciso ouvir com atenção, é preciso reconhecer os próprios erros e corrigi-los, é preciso fazer uma análise crítica mesmo quando se acerta, além de buscar ser tolerante consigo e com os outros.
Uma experiência deste tipo pode valer para se repensar alguns paradigmas e criar algumas provocações do tipo:
- Ser profissional para muitos significa ser frio como um ICEBERG. A minha provocação é: você tem medo do quê ?
- Se não se alcançam resultados o profissional pode ser taxado como incapaz. A minha provocação é: alguém falou para você ou você perguntou o que você deve alcançar (SMART) ?
- O silêncio é uma arma poderosa, bem neste caso pode ser somente que o profissional não saiba nada do assunto. A minha provocação é: dizem que perguntar não ofende. Você tem certeza disso ?
- A grande maioria se diz fluente em outro idioma, contudo no dia a dia, não parece ser bem isso o que acontece. As minhas provocações: se você tiver que resolver um problema em outro idioma qual o seu grau de conforto ? Não seria uma questão de prática ?
- Profissionais de outros países são muito melhores do que nós brasileiros. As minhas provocações são: tem certeza de que eles não enfrentam limitações assim como nós ? Se o que importa são os resultados em alta produtividade, o que os estrangeiros têm diferente de nós ?
- A rotina entedia. Minha provocação: a disciplina não te faz mais forte e preditivo ?
- Ser político é o que te faz crescer na organização. Minhas provocações: bons relacionamentos que não traiam os seus valores não te fariam se sentir melhor com você mesmo ? O quê você entende por bons relacionamentos ? O quê são falsos relacionamentos para você ? A falsidade é um valor para você ?
- O sucesso é ter uma carreira brilhante acompanhada de adereços como poder, dinheiro e bens de dar inveja. Minhas provocações: o quê é sucesso para você ? Onde entra a sua família dentro deste significado ? E se você se vir em um leito de hospital olhando para o teto por um mês sem previsão de sair, o quê seria sucesso para você ?
Dentre várias experiências vividas, coleta de práticas de pessoas que eu tenho como exemplo, de busca de conhecimento e reflexões eu pude resumir alguns pontos que podem nos levar à sermos melhores do que nós mesmos a cada dia, então aqui vão algumas dicas que busco seguir e gostaria de compartilhar com você (eu não disse que era fácil):
1- Leia sem preconceitos.
2- Ao colocar a cabeça no travesseiro reflita sobre o que fez de bom e de mal neste dia.
3- Acorde cedo.
4- Se organize.
5- Faça planos realistas de curto, médio e longo prazo.
6- Faça uma tabela.
7- Cumpra os planos.
8- Acompanhe o noticiário de diferentes fontes.
9- Interaja.
10- Seja amável com as pessoas.
11- Seja duro com os problemas.
12- Faça exercícios físicos.
Abs,
Léo
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